#Portugal 🇵🇹 – Está firmado… El salario mínimo aumentará a 870 euros en 2025

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El acuerdo de consulta social contempla un incremento progresivo del salario mínimo hasta alcanzar los 1.020 euros en 2028.

El Gobierno portugués ha anunciado que el salario mínimo nacional aumentará a 870 euros mensuales a partir del 1 de enero de 2025, un incremento de 50 euros respecto al salario mínimo vigente en 2024, que era de 820 euros en el Continente. Este acuerdo, firmado tras la consulta social con los interlocutores sociales, prevé aumentos progresivos que culminarán en 1.020 euros para 2028.

Detalles del incremento regional

Actualmente, el salario mínimo en la Región Autónoma de Madeira es de 850 euros, mientras que en las Azores asciende a 861 euros. Estos valores serán ajustados de forma proporcional a partir de 2025, siguiendo los incrementos establecidos por el Gobierno, quedando de esta manera para el 2025:  En Madeira, el salario mínimo será del 102% del salario nacional, lo que se traduce en 887,40 euros. Por su parte, en Azores, será del 105%, lo que equivale a 913,50 euros mensuales​ (En estas regiones autónomas el salario mínimo es más alto para compensar las diferencias en el costo de vida.)

Proyecciones salariales hasta 2028

El acuerdo no solo afecta al salario mínimo, sino también al salario medio en Portugal, que se espera alcance los 1.580 euros en 2025, con un incremento del 5% respecto al salario medio actual. Este salario medio continuará subiendo hasta llegar a los 1.890 euros en 2028, alineándose con el plan de ajuste salarial progresivo propuesto por el Gobierno.

Deducciones y salario neto

Como ocurre con todos los salarios en Portugal, el salario mínimo está sujeto a las deducciones correspondientes a la Seguridad Social. Los trabajadores que perciben el salario mínimo deben contribuir con un 11% de su salario bruto. En 2025, con el aumento del salario mínimo en el continente a 870 euros, el salario neto (lo que el trabajador recibirá en su cuenta bancaria) será de 774,30 euros. En Madeira, el salario mínimo será de 887,40 euros, y tras descontar el 11% de la Seguridad Social, el trabajador recibirá 799,79 euros. En las Azores, con un salario mínimo de 913,50 euros, el trabajador recibirá 813,02 euros netos.

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Actualización del subsidio de alimentación

El acuerdo tripartito también contempla una revisión del subsidio de alimentación. Actualmente, el valor máximo exento de impuestos para el subsidio de alimentación en 2024 es de 6 euros diarios si se paga en efectivo y de 9,60 euros si se otorga mediante tarjeta o bonos de alimentación. Aunque no se han anunciado aún cambios exactos para 2025, se espera una actualización en línea con el aumento del salario mínimo.

Excepciones y situaciones especiales

La ley laboral portuguesa permite ciertas excepciones al salario mínimo. Trabajadores a tiempo parcial, aprendices, pasantes y practicantes en formación certificada pueden percibir hasta un 20% menos del salario mínimo durante un periodo máximo de un año. Además, los trabajadores con discapacidad pueden ver reducidos sus salarios en función de su capacidad laboral efectiva, siempre que dicha reducción sea certificada y no supere el 50%.

Implicaciones para trabajadores autónomos

El salario mínimo no se aplica a los trabajadores autónomos, quienes están sujetos al “mínimo de existencia” para estar exentos del IRS. En 2024, este mínimo está fijado en 11.480 euros anuales. Para 2025, se espera que este valor sea ajustado de acuerdo con el índice de apoyo social (IAS), asegurando que los autónomos con ingresos bajos sigan exentos de pagar impuestos.

Conclusión

El aumento del salario mínimo en Portugal a 870 euros en 2025 es parte de un plan a largo plazo para mejorar las condiciones de vida de los trabajadores. Con incrementos progresivos que llevarán el salario mínimo a 1.020 euros en 2028, el Gobierno busca reducir la desigualdad salarial y aumentar el poder adquisitivo en todas las regiones del país.